Olga van der Zanden

Over mij

Ik ben een krachtig, enthousiast mens, met een positieve levenshouding en veel levenservaring die ik graag deel met anderen. Leren van wat het leven brengt: mooie, fijne ervaringen, maar ook tegenslagen; bewuste keuzes maken in leven en werk; passie voelen voor mensen en de natuur; dat is voor mij leven ten volle! Een samenvatting van mijn leven in vijf woorden: verbondenheid - verlies - mogelijkheden - verantwoordelijkheid - compassie. Wederzijdse openheid en vertrouwen vind ik erg belangrijk.

• Assertiever worden
• Energie
• Grenzen stellen
• Inzicht in mijn gedrag
• Keuzes maken
• Loopbaan
• Omgaan met chronische ziekte
• Ontspanning
• Perfectionisme
• Piekeren
• Rouwverwerking
• Samenwerken met collega's
• Stress & Burn-out
• Talent ontdekken
• Vitaliteit
• Werk-privé balans
• Zelfvertrouwen

Werkwijze

Na het vaststellen van jouw coachdoel gaan we samen op weg: we verkennen mogelijkheden, onderzoeken overtuigingen en belemmeringen. Je krijgt inzichten aangereikt die jou helpen bij je coachvraag. We onderzoeken jouw specifieke kwaliteiten, waarden en drijfveren, en bezien hoe die je kunnen helpen. Niet alleen denken en praten, maar vooral gaan ervaren wat ander gedrag je oplevert. Ik geef opdrachten, je gaat actief aan de slag. We reflecteren op de sessies en evalueren de voortgang waar nodig.

• Hoog sensitieve personen
• Hoogbegaafdheid
• Iedereen is bij mij welkom
• Leidinggevenden
• Mannen
• Millennials (20 t/m 35 jaar)
• Vrouwen

''The real voyage of discovery consists not in seeking new landscapes, but in having new eyes.'' (Marcel Proust)

Hoe onderscheid ik mij van anderen?

Mensen die bij mij een coachtraject volgenden omschrijven mij als betrokken en deskundig. Ze ervaren dat ik een open, prettige sfeer weet te creëren waarin een coachee zich veilig kan voelen. Verder sta ik bekend als een gedreven, vriendelijk en waar nodig doortastend mens, die met kennis van zaken op een empathische en zonodig verrassende manier diverse coachingstools effectief kan inzetten. Ik coach graag buiten, om je al wandelend te laten ervaren wat de natuur voor jou kan betekenen.

Voor wie of welke hulpvraag bied ik coaching aan?

• (Loopbaan)coaching voor werknemers. Coaching van leidinggevenden in midden- en hoger management; stoere mannen en vrouwen;
• Stresscoaching/ Balans werk-privé/Beter communiceren
• Persoonlijke ontwikkeling: keuzes maken, omgaan met veranderingen, verwerken van verlies.